兴耀计划——兴源集团组织2021年管理培训生集中培训活动
2021年的夏天，一群怀有梦想的青年应届毕业生携手相聚兴源集团，成为“新兴源人”——管理培训生。7月1日上午，正逢中国共产党建党百年华诞，兴源集团首期 “兴耀计划”2021年管理培训生集中培训在兴源高中报告厅正式启动。活动开始，兴源集团总经理庞宏垣致辞，代表兴源集团全体员工热烈欢迎30余位管培生的加入，总经理表示从此刻开始意味着大家找到了可以实现自身价值的平台，希望大家树立正确的就业观、价值观，怀着谦恭、感恩的心，为建设一个开放、进取、充满关怀和友爱的兴源而努力，并以此为航灯走好职业生涯的每一步，在这个平台上成就人生和事业的辉煌。
集中培训前期，为使管培生们树立团队意识、增强团队执行力与凝聚力，特组织了为期一天半的以分组进行PK的团队拓展训练。在训练过程中，大家明白了个人与团队、个人目标与团队目标之间的关系，如何运用PDCA模型开展工作，增强了大家的团队凝聚力和团队协作能力，让来自五湖四海的管培生们之间的距离更近了一步。
7月2日至7月9日，为使管培生更快的适应和融入职场中，集团特聘了外部讲师分别讲授《商业世界的教养-打造职业化人生》、《商务与职场礼仪》，让大家快速由学生身份向职场转换，同时了解了初入职场应当具备的基本素质及职场礼仪；《笔剑锋从磨砺出——公文写作》、《敢讲你就来——公众表达与演讲》，让大家对于各类行政公文与事务公文的区分和写作要求有了基本了解，对如何大胆向公众展示自己的技巧也有了基本掌握；《卓越领导力》、《高效人士的七个习惯》，着重从领导力的相关概念及十大法则对领导力进行分析和阐述，让“领导”这个抽象的词汇变得浅显易懂，同时对高效的七个习惯是什么及如何养成分别进行了阐述，让大家受益匪浅；《信任型工作关系建设与跨部门沟通》、《时间管理与目标管理》，让大家掌握了如何与同事和领导顺畅建立工作与沟通关系，怎样进行时间和工作目标进行有效管理。结合外聘讲师所授课程，所有管培生分组就“如何改善学校食堂饭菜供给及质量”展开了讨论，大家集思广益，提出了不同的应对模拟方案。
为了增强管培生在以后工作中的法律观念，普及与工作、生活相关的法律知识，集团法律顾问张亚飞律师向大家讲解了法律的种类、法律部门，民法典、宪法、刑法的相关内容。
人无志而不立，兴源集团特邀请了中教未来教育集团的吴井军先生为管培生带来一场令人振聋发聩的励志爱国演讲。吴先生从历史上各位伟人的事迹，告诉大家满怀壮志的重要性，“少年志，则国志”，个人志向与国家的发展也息息相关，因此，志存高远是一个人发展的原动力，更是一个国家发展的原动力。
兴源高中特别邀请大家共同观看了为庆祝中国共产党成立100周年举行的“为党育人，为国育才”的文艺汇演，唱响红歌，整场文艺汇演凝聚着爱党爱国的情怀，让大家更加坚定了中国共产党的领导，更加坚信党可以带领我们实现中华民族伟大复兴的中国梦，实现共产主义。大家纷纷发表感言，表达对党的百岁生日的祝福，表示要传承红色基因，赓续红色血脉，不忘初心，牢记使命，为实现中华民族伟大复兴努力奋斗！作为新一代青年，要坚定不移地做到心中有信仰，前行有方向，脚下有力量。虽百年，正青春，祝福我们伟大的国家，伟大的党。也希望兴源集团不断创新，不断发展，再创辉煌。
在集中培训期间，集团各业务板块负责人精心准备，分别向管培生们详细介绍了各业务板块的发展状况及未来发展方向，同时以自身成长经历勉励大家坚守初心、坚持奋斗，不仅让管培生客观真实地了解了各板块的发展，也让他们感受到了兴源对员工成长付出的真心，更加坚定了大家与兴源共发展的信心。
为了调节培训压力，营造激情、责任、快乐的培训氛围，从而让大家更好地投入到接下来的工作中，管培生们自己组织了以“凝心聚力，激扬青春”为题的生日会及登尧山团建活动，进一步加强了大家的团队凝聚力，在活动中体现了管培生们团结友爱、不怕吃苦的精神。
集中培训最后，活动组织者向全体管培生发放了结业证书，并通过无记名投票的形式分别评选出了“感动之星”、“学习之星”、“助人为乐之星”、“快乐之星”。
兴源集团2021年管理培训生 “兴耀计划”集中入职培训于7月11日落下帷幕，这不仅是“新兴源人”进入公司的第一步，也是一段非常珍贵的经历。大家即将奔赴自己的工作岗位，祝愿“新兴源人”都能在兴源集团找到自己的位置，坚守初心，立大志、躬身行，创造属于自己的美好未来，做优秀的兴源人！
